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事業は人なり

どーも9ヶ月ぶりに登場のKです。

サッカーの久保建英くんがついにA代表に呼ばれましたね。
17歳という若さではありますが、
個人で打開できるドリブルが魅力なので、
日本サッカーに新しい武器が増えたことになります。
あとは組織とどう連動していくか、楽しみですね!!

さておかげさまで、支店展開や事業拡大などで、
新しい社員やスタッフさん、増えに増えております!

たくさんの新しい仲間たちとの出会い、
毎日がとても充実しています。

少し社内に向けて・・・

新しい仲間を受け入れる側の心構えとして、
ホスピタリティの精神でなければいけない。

その人はどうしたら喜んでくれるのだろうか?
自分の言動で相手にどんな効果をもたらすのだろうか?
常に相手に興味を示し、接していく必要があります。
そして共に戦う同士として認め、
その人の存在を尊重し、目的に協力してくれる事に感謝をする事。

まず上司は部下を愛し、
そして部下はその愛情で成長し、
自分の新しい部下を愛していく。
それを繰り返すことで企業の社風や文化を創っていくと本気で思っています。

良い会社ってなんだろう!?
企業の存在意義は様々だと思いますが、
この会社はなんだか居心地がいいなー
入社して本当に良かったなー
エンジンという会社を誇りに思えるよう、
そう思ってくれる仲間たちが溢れる組織を創りたいと思います。

人は城、人は石垣、人は堀
何をやるかよりも、誰とやるか!
ちょっと啓発本みたいになっちゃいましたね。。。

それではみなさんまた会う日まで!

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